Arbo-adviseur spreken? 
Eigenaarschap, Betrouwbaarheid & Bereikbaarheid
Wij zijn trots op ons
Eigenaarschap
Bij Arbo Concern gaat het om meer dan enkel het leveren van diensten; het gaat om het vormen van een partnerschap. Met meer dan twee decennia van leiderschap en ervaring hebben we geleerd dat waarde ligt in het begrijpen van de unieke behoeften van elk bedrijf waarmee we samenwerken. Daarom nemen wij bij elke opdracht écht eigenaarschap, alsof het onze eigen organisatie betreft. Of het nu gaat om het waarborgen van de veiligheid van uw medewerkers, het aanbieden van gedegen adviezen of het invoeren van effectieve arbomaatregelen, u kunt erop vertrouwen dat we uw belangen behartigen alsof het die van ons zijn.
Bij ons geldt:
Afspraak is Afspraak
Vertrouwen in zaken doen is als het cement tussen bakstenen; zonder kan het geheel instorten. Bij Arbo Concern weten we dat als geen ander. Onze werkwijze? Eerlijk, rechttoe rechtaan: 'afspraak is afspraak'. Deze instelling is niet een trucje dat we hebben aangeleerd; het is wie we zijn. Als ondernemers snappen we dat de kleinste beloftes net zo zwaar wegen als de grote. Elke afspraak, elk detail, en elke interactie wordt door ons gekoesterd. We maken het onze missie om altijd aan uw verwachtingen te voldoen en gaan daarin verder dan alleen woorden. Onze toewijding aan transparantie en consistentie zorgt ervoor dat u nooit hoeft te gissen wat de volgende stap is. Bij ons weet u altijd waar u aan toe bent.
Lekker hé?
Bereikbaarheid
U kent het wel: de frustratie van vastlopen in een wirwar van geautomatiseerde systemen of doorgestuurd te worden van de ene naar de andere afdeling. Dat vinden wij onaanvaardbaar. Bij Arbo Concern zetten we ons in voor directe en heldere communicatie. Bereikbaarheid betekent voor ons meer dan alleen 'aanwezig zijn'. Het betekent dat u snel en efficiënt toegang heeft tot de informatie of de persoon die u nodig heeft, zonder gedoe. We zijn continu bezig met het evalueren en optimaliseren van onze communicatiekanalen om u nog beter van dienst te zijn.
uw daadkrachtige partner
Krijgt een van uw medewerkers te maken met verzuim? Meestal weet u als werkgever wat u moet doen en lost u de zaken samen op. Juist voor die situaties waarin u er samen niet uitkomt staan wij voor u klaar. Denk aan frequent verzuim, problemen bij re-integratie, psychisch verzuim, etc.
